Причины эффективности поиска кандидатов в социальных сетях
Самые популярные социальные сети в России
Виды поиска кандидатов в социальных сетях. Поиск активный и пассивный. Узкие специалисты и масс-подбор
Формирование стратегии поиска в соц.сетях: определение своей целевой аудитории их ценностей и интересов
2. Социальная сеть ВКонтакте
Аудитория ВКонтакте: каких специалистов можно найти
Поиск узких специалистов: как искать конкретного кандидата. Практика
Масс-подбор. Публикации вакансий в группах, сообществах. Подбор тематических сообществ для рекламного сообщения
Таргетированная реклама для поиска кандидатов: как создать заманчивое объявление и где его публиковать для привлечения кандидатов
3. Рекрутинг в Facebook
Аудитория Facebook: каких специалистов можно найти
Особенности функции поиска в Facebook. Как осуществлять поиск в Facebook по определённым параметрам. Шаблон скрипта поиска нужного кандидата в Facebook. Практика
Группы, официальная страница и мероприятия для поиска кандидатов
Использование таргетированной рекламы Facebook
4. Поиск кандидатов в других социальных сетях
LinkedIn. Аудитория социальной сети. Правила пользования: блокировка, платные сервисы, ограничение в сообщениях. Прямой поиск: как искать кандидата, на что обратить внимание. Практика
Телеграм. Аудитория. Как искать конкретного кандидата. Публикации в каналах, поиск в чатах, метод "ловля на живца". Практика
Instagram, Telegram, Twitter, Яндекс.Пипл
Помощник AmazingHaring: как его использовать для рекрутинга и хедхантинга. Мини-практикум
5. Анализ страницы кандидата и общение в соц.сети
На что обращать внимание и как собирать дополнительную информацию, изучая страницу кандидата
Принципы и правила общения: кому и куда писать, как часто, как вести диалог, чтобы быть "своим"?
Кейсы: примеры неэффективного и эффективного общения
6. Ваш личный бренд в соц.сетях
Важность самопрезентации в социальных сетях
Основы ведения личной страницы: как рассказывать о себе и компании в своем аккаунте, чтобы заинтересовать кандидатов
В результате обучения вы:
изучите портреты аудитории и специфику разных соц.сетей — ВКонтакте, Facebook, LinkedIn, Telegram и Instagram
узнаете, каких специалистов можно найти в соц.сетях, на кого ориентироваться при поиске
научитесь технологии поиска в каждой соц.сети, с помощью наглядных кейсов познакомятся с методами поиска кандидатов
узнаете, какие гипотезы о кандидате можно сделать по его странице
усвоите основные правила знакомства и общения с кандидатами в соц.сетях — как познакомиться с кандидатом, строить общение и рассказывать ему о вакансии
научитесь вести личную страницу в соц.сети, чтобы она выгодно рассказывала о вашей компании и интересовала специалистов
На Ваши вопросы ответит менеджер по работе с клиентами Черемичкина Ирина по телефонам: (343) 342-01-10 (11, 12, 13), 361-32-32 e-mail: sales@veshk.ru
www.ubo.ru
карта сайта
