?
ООО «Академия«Аргумент»
Компания
Логин:
Пароль:
  | Забыли пароль?
Бизнес-тренер
Логин:
Пароль:
  | Забыли пароль?
 
Регистрация
  www.ubo.ru   карта сайта  
Поиск
Искать:
 
Учебный центр АТК
Опрос
Ваша карьера в условия кризиса. Что собираетесь предпринимать?

 Буду повышать квалификацию
 Освою другую профессию
 Займусь бизнесом
 Пока ничего
 Сменю работу

| результаты опроса
Партнеры
NGS Masters - Уникальные сувениры и украшения ручной работы

Рейтинг QS вузов развивающейся Европы и Центральной Азии - 2018
Интернет. Образование. Бесплатно.
Стипендии и гранты для обучения за рубежом
Шанхайский рейтинг вузов (ARWU) - 2018

   Справочник. Образовательные программы

Семинар «Особенности оформления трудовых отношений с персоналом, работающим дистанционно. Разъездной характер работы»

Управление персоналом / Кадровое делопроизводство, открытая



О программе:

Целевая аудитория:

Руководителей и специалистов кадровых служб, начальников отдела кадров и их заместителей, менеджеров по персоналу и кадровиков-делопроизводителей.

Мировая глобализация стирает границы между городами и странами, сейчас не удивительно, если главный офис компании находится в одном городе, а сотрудники компании работают по всей России и даже за её пределами. Если в Вашей компании есть сотрудники, работающие дистанционно, живущие в разных городах и странах, при этом обособленных подразделений в этих городах не создано, как правильно прописать в трудовом договоре пункт о месте работы? На все интересующие вопросы по данной теме, Вы получите ответы, посетив данный семинар.

В результате обучения участники:

  • получат практические рекомендации по порядку оформления трудовых отношений с персоналом, работающим дистанционно, с персоналом с разъездным характером работы,
  • получат практические рекомендации по приведению кадровой документации в соответствие требованиям Трудового Кодекса РФ,
  • научатся проводить внутренний аудит кадровых документов своими силами,
  • узнают, какие локальные нормативные акты должны быть в организации, в которой работают сотрудники дистанционно и сотрудники с разъездным характером работы,
  • повысят уровень своей компетенции.

Дистанционная работа.

  • Понятие дистанционной работы. Отличие дистанционной работы от надомной.
  • Нормативное регулирование дистанционного труда.
  • Особенности дистанционного труда: отсутствие стационарного рабочего места, работа с использование сети Internet, включение в штатное расписание.
  • Документы для заключения трудового договора о дистанционной работе: форма представления, усиленная квалифицированная электронная подпись.
  • Условия оформления страхового пенсионного свидетельства.
  • Оформление приема на работу. Порядок ознакомления дистанционного работника с локальными нормативными актами. Оформление приказа и личной карточки.
  • Особенности заключения трудового договора о дистанционной работе.
  • Особые условия трудового договора о дистанционной работе: порядок и сроки представления отчетов о выполненной работе, срок подтверждения получения электронных документов от работодателя, необходимость быть доступным в рабочее время по заранее оговоренным каналам связи, обязанность направить по требованию работодателя нотариально заверенные копии документов на бумажном носителе и др.
  • Электронный документооборот между дистанционным работником и работодателем.
  • Дополнительные основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя.
  • Особенности ведения трудовой книжки дистанционного работника.
  • Режим и учет рабочего времени дистанционного работника.
  • Ведение табеля учета рабочего времени и форма оплаты труда.
  • Порядок предоставления отпусков и больничных.
  • Применение норм об охране труда/ Обязанности работодателя по охране труда дистанционного работника.
  • Особенности документооборота с дистанционным работником.
  • Основания для увольнения дистанционного работника. Документальное оформление увольнения.

Разъездной характер работы.

  • Разъездной характер работы: понятие. Какая работа относится к разъездной, ее отличие от командировок.
  • Нормы трудового законодательства, регулирующие разъездную работу.
  • Положение о разъездном характере работы: как разработать и ввести в действие.
  • Режим работы и отдыха работников с разъездным характером работы. Учет рабочего времени. Порядок привлечения к работе в выходной или праздничный день.
  • Возмещение расходов работника с разъездным характером работы: возмещение по документам или надбавка. Оформление расходов при разъездном характере работы. Как установить надбавку за разъездной характер работы. Комбинированный вариант компенсации расходов.
  • Алгоритм оформления работников с разъездным характером работы.

Ответы на вопросы участников семинара.


Тренер: СОЛНЦЕВА Ольга Николаевна

Продолжительность: 1 дней | 8 часов

Даты проведения:

  • 01.08.2019, Москва, ул. Бауманская, д. 6, стр. 2
  • 10.10.2019, Москва, ул. Бауманская, д. 6, стр. 2


Стоимость: 12700 руб. (с человека)

ФИНКОНТ

ФИНКОНТ

Город: Москва
Тел.: +7 (812) 438 0033, +7 (495) 978 5522, 8 (800) 234 5522
Веб-сайт: http://fcaudit.ru

написать письмо написать письмо



Как заказать

Организатор:
ФИНКОНТ, Тренинговая компания | О компании
Город:
Москва
Мероприятие:
Семинар «Особенности оформления трудовых отношений с персоналом, работающим дистанционно. Разъездной характер работы»
Подать заявку на участие можно:


 



Выставки и конференции

Сибирский образовательный форум
21.08.2019 - 23.08.2019, Красноярск, МВДЦ "Сибирь"

Интервью

Интервью с проректором ИБДА РАНХиГС, президентом Российской ассоциации бизнес-образования, профессором Сергеем Мясоедовым

19.03.2019 | Читать интервью

Интервью с преподавателем Центра «ПРОФИ-КАРЬЕРА» Анной Сосновой

12.02.2019 | Читать интервью

Интервью с исполнительным директором Московской международной высшей школы менеджмента МИРБИС Еленой Переверзевой

19.04.2018 | Читать интервью

Интервью с куратором дистанционного обучения многопрофильного образовательного центра «Профи-Карьера», cертифицированным специалистом в области Learning and knowledge management, автором статей в профессиональные журналы Сосновой Анной Владимировной.

30.03.2018 | Читать интервью

Обновления
Активные дискуссии

Кому помогают тренинги личностного роста?
(последний ответ: 15.01.2017 19:29)
Двадцать человек, одна степень
(последний ответ: 28.12.2016 16:55)
Диплом MBA: "круче " не бывает
(последний ответ: 28.12.2016 16:46)

Все выставки и конференции

Все интервью

Все форумы

   




© 2004-2019 UBO.RU
Бизнес-образование в России и за рубежом
Федеральный экспертный канал


Использование материалов портала ubo.ru, возможно только с письменного разрешения администрации.

Рейтинг@Mail.ru  
написать письмо написать письмо
Контактные телефоны:
+7 (343) 774-79-74 (в Екатеринбурге)
+7 (499) 112-41-96 (в Москве)
+7 (812) 409-37-30 (в Санкт-Петербурге)
+7 912 22-66-200, +7 950 55-333-64 (дополнительно)