Детали уточняйте на стороне провайдера: Учебный Центр "Форум Медиа" Найти актуальные программы обучения можно в Расписании справочника
Курсы повышения квалификации «Профессиональные стандарты. Программа перехода к работе по новым правилам. Дистанционный курс повышения квалификации (16 часов). Премиум»
С 1 июля 2016 г. профстандарты обязательны для применения всеми работодателями, если законодательно установлены требования к квалификации работника (ст. 195.3 Трудового кодекса). Профстандарты используются при установлении систем оплаты труда, тарификации работ, аттестации, организации обучения работников.
Необходимо провести кадровый аудит, внести изменения в должностные инструкции, в штатное расписание, провести аттестацию персонала, исправить трудовые договоры, переписать положения о системе оплаты труда и т.д.
О том, как в ограниченные сроки грамотно перестроить Вашу работу с учетом всех требований законодательства Вы узнаете на курсах повышения квалификации
Краткое содержание курса:
Цели следования профессиональным стандартам
Роль профстандартов в ежедневной деятельности организаций
Обязательность внедрения профстандартов
Локальные нормативные акты организации
Пошаговый алгоритм внедрения профстандартов
Аттестация работников организации
Ответственность работодателей за несоблюдение требований профессиональных стандартов
В приложениях – нормативно-правовая база, образцы и шаблоны документов (План мероприятий по внедрению профстандартов, План повышения квалификации работников, Отчет о проведенных мероприятиях, Протокол заседания аттестационной комиссии, приказы по персоналу и др.)
Важно!
Дистанционная форма – экономия драгоценного времени и денег
Татьяна Васильевна Михайлова — консультант по трудовому законодательству и управлению персоналом, специалист-практик с 25-летним опытом, бизнес-тренер. Елена Викторовна Новикова — начальник отдела организационного, кадрового обеспечения. Разработчик систем управления кадрами, документационного обеспечения управления. Имеет опыт участия в рассмотрении трудовых споров, разработки коллективного договора, а также опыт в проекте разработки бизнес-процессов и внедрения KPI.
Мы приглашаем:
Специалистов кадровой службы. Руководителей. Юристов. Директоров школ. Заведующих ДОО. Главных врачей
Порядок обучения
Обучение проходит дистанционно и состоит из лекций в формате PDF. Лекции высылаются на электронный адрес, указанный в заявке. По итогам обучения проводится обязательное итоговое тестирование. Без успешного прохождения тестирования получение документа об образовании невозможно.
Во время обучения слушатели имеют возможность задавать эксперту вопросы по материалам лекций и ситуациям из своей практики.
Бланк заявки на обучение, который Вы нам присылаете, является одновременно и заявкой, и гарантийным письмом. Нужно только поставить на нем подпись ответственного лица и печать организации. Прислав такую заявку, Вы сможете пройти обучение еще до оплаты курса. Курс лекций будет отправляться по графику, указанному в бланке.
Предлагаем Вам уникальную возможность получить знания по интересующему Вас курсу без срочной предоплаты. Учитесь сейчас – платите позже!
ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ!
В соответствии с требованиями закона № 273-ФЗ «Об образовании в РФ», для зачисления в группу, обучающуюся по куру повышения квалификации по программе дополнительного профессионального образования Вы должны представить нам копию (скан) вашего диплома о высшем или среднем профессиональном образовании. Если такового диплома у вас нет, то по окончании обучения вы получите сертификат (справку) о прохождении курса.