?

   Справочник. Образовательные программы

Актуальность программы не подтверждена, но мероприятие всё еще может быть доступно в открытом и корпоративном форматах.
актуальные архив
Семинар

Управление персоналом: инструменты и новые практики

Управление персоналом

Санкт-Петербург очное 5 дн. открытое
Некоторые программы очной формы доступны в формате онлайн/онлайн-трансляции


Новая программа о современных инструментах управления персоналом. Курс включает в себя современные подходы к формированию и развитию корпоративной культуры, внедрению HR бренда в практическую деятельность компании, управлению кадровым резервом, а также презентацию опыта крупной компании Санкт-Петербурга по внедрению и использованию корпоративной социальной сети.

В ходе семинара Вам будут предложены актуальные кейсы из российской практики, мини-тренинги, решение творческих задач, самостоятельное проектирование, сессии "вопрос-ответ", которые будут проводиться на ваших рабочих материалах, на примерах ваших компаний, на проблемах, с которыми вы сталкиваетесь на своем рабочем месте.

В результате освоения программы вы будете

знать и понимать:

  • современные подходы к построению и развитию системы управления персоналом;
  • роль внутрикорпоративных коммуникаций;
  • элементы корпоративной культуры и методы ее диагностики;
  • цели и задачи HR брендинга;
  • инструменты развития персонала компании;
  • сущность и назначение корпоративной социальной сети;

уметь:

  • диагностировать корпоративную культуру, вести поиск источника проблем;
  • проводить аудит существующего HR бренда;
  • оценивать результаты разработки и внедрения HR бренда;

владеть подходами к:

  • формированию и развитию корпоративной культуры;
  • внедрению HR бренда в практическую деятельность компании;
  • управлению кадровым резервом, вовлеченностью персонала;
  • построению систем управления по компетенциям;
  • внедрению принципов самообучающейся организации;
  • организации коучинг-сессий.

Регистрация: http://www.cntiprogress.ru/seminarsforcolumn/32418.aspx

 



© 2004-2022 UBO.RU
Образование и бизнес-образование в России и за рубежом / admin@ubo.ru

При любом использовании материалов, гиперссылка на UBO.RU обязательна.

Рейтинг@Mail.ru   Яндекс цитирования
Группа ВКонтакте