?
Компания
Логин:
Пароль:
  | Забыли пароль?
Бизнес-тренер
Логин:
Пароль:
  | Забыли пароль?
 
Регистрация
  www.ubo.ru   карта сайта  
Поиск
Искать:
 
Институт бизнеса и делового администрирования РАНХиГС
Опрос
Ваша карьера в условия кризиса. Что собираетесь предпринимать?

 Буду повышать квалификацию
 Освою другую профессию
 Займусь бизнесом
 Пока ничего
 Сменю работу

| результаты опроса
Партнеры
NGS Masters - Уникальные сувениры и украшения ручной работы

Рейтинг QS вузов развивающейся Европы и Центральной Азии - 2018
Интернет. Образование. Бесплатно.
Лучшие книги по карьере
Шанхайский рейтинг вузов (ARWU) - 2018

   Справочник. Образовательные программы

Семинар «Talent-management: от кадрового резерва к управлению талантами»

Управление персоналом, открытая



О программе:

Ведущий семинара: Десятник Наталья Ивановна — эксперт-практик в области HR, руководитель направлений «Управление персоналом» и «Оценка персонала» в ВЭШ. Опыт разработки и проведения оценочных мероприятий различного масштаба под разные цели и задачи. Более 15 лет в качестве HR-директора крупных компаний Екатеринбурга и Москвы (Уральский банк ПАО «Сбербанк», ОАО «Концерн Калина», ЗАО «Уральский турбинный завод»).

Семинар будет полезен: руководителям и топ-менеджерам компаний, сотрудникам HR – служб, желающих научиться эффективно управлять талантами компании.

Содержание:

1. Что такое Talent Management?

* История и тренды. Подходы и концепции.
* Управление талантами VS Управление персоналом.
* Управление талантами VS Управление кадровым резервом.  

2. Кто такие таланты и как их выявить?

* Таланты, высокопотенциальные сотрудники (Hi Po) и высококвалифицированные сотрудники (Successor): в чем разница?
* Критерии и методы оценки и выявления талантов.
* Компетенции как ключевой критерий определения таланта.
* Типы компетенций. Деструкторы или анти – компетенции.
* Модели компетенций и профиль должности. Технология разработки профессиональных и корпоративных моделей компетенций.
* Матрица методов оценки компетенций.  

3. Управлять талантами? Системно? Как?

* Управление талантами начинается с изменения идеологии.
* Основные принципы построения «Leadership Pipeline» в компании
* Ценностное предложение работодателя (EVP) как основа стратегии управления талантами в организации.
* Цели создания системы управления талантами
* Структура системы управления талантами.
* Где и как искать таланты?
* Задачи и процессы системы управления талантами.
* Формирование и управление кадровым резервом как одна из целей создания системы управления талантами. Критерии и процедура выбора резервистов.
* Матрица кадрового потенциала и матрица кадрового резерва как результат процедур оценки и отбора.
* Стратегии развития талантов. Цикл и инструменты развития талантов. Формирование ИПР (индивидуального плана развития).
* Пути развития таланта в компании.
* Когда талант может принести вред компании?
* Риски при построении системы управления талантами и их минимизация.
* HR KPIs системы управления талантами.  

На семинаре Вы узнаете, где найти, как мотивировать и удерживать талантливых сотрудников ___________________________________________________________________________________________
В результате обучения вы:

* научитесь выявлять, развивать и удерживать талантливых сотрудников с помощью HR-технологий
* поймете, как встраивать систему управления талантами в общую стратегию компании
* выявите возможные риски реализации концепции управления талантами и узнают, как их минимизировать  

Выпускной документ: Сертификат Высшей Экономической Школы

___________________________________________________________________________________________  

На Ваши вопросы ответит менеджер по работе с клиентами Черемичкина Ирина
по телефонам: (343) 342-01-10 (11, 12, 13), 361-32-32
e-mail: info@veshk.ru

Подробнее о преподавателях, содержании программы
и графике занятий можно узнать здесь.
 

Тренер: Десятник Наталья Ивановна



Даты проведения:

  • 24.10.2020, г. Екатеринбург, ул. Тургенева, 22


Стоимость: 12500 руб. (с человека)

Высшая Экономическая Школа (ВЭШ)

Высшая Экономическая Школа (ВЭШ)

Город: Екатеринбург




Как заказать

Организатор:
Высшая Экономическая Школа (ВЭШ), Тренинговая компания | О компании
Город:
Екатеринбург
Мероприятие:
Семинар «Talent-management: от кадрового резерва к управлению талантами»
Подать заявку на участие можно:


 



Выставки и конференции

Ежегодная национальная выставка ВУЗПРОМЭКСПО
11.12.2019 - 12.12.2019, Москва, Экспоцентр

Выставка «Образование и карьера»
16.01.2020 - 19.01.2020, Пермь, ТВЦ «Пермская ярмарка»

Интервью

Интервью с директором ИБДА РАНХиГС, президентом Российской ассоциации бизнес-образования, профессором С.П. Мясоедовым

22.10.2019 | Читать интервью

Интервью с проректором ИБДА РАНХиГС, президентом Российской ассоциации бизнес-образования, профессором Сергеем Мясоедовым

19.03.2019 | Читать интервью

Интервью с преподавателем Центра «ПРОФИ-КАРЬЕРА» Анной Сосновой

12.02.2019 | Читать интервью

Интервью с исполнительным директором Московской международной высшей школы менеджмента МИРБИС Еленой Переверзевой

19.04.2018 | Читать интервью

Обновления
Активные дискуссии

Кому помогают тренинги личностного роста?
(последний ответ: 15.01.2017 19:29)
Двадцать человек, одна степень
(последний ответ: 28.12.2016 16:55)
Диплом MBA: "круче " не бывает
(последний ответ: 28.12.2016 16:46)

Все выставки и конференции

Все интервью

Все форумы

   




© 2004-2019 UBO.RU
Бизнес-образование в России и за рубежом
Федеральный экспертный канал


Использование материалов портала ubo.ru, возможно только с письменного разрешения администрации.

Рейтинг@Mail.ru  
написать письмо написать письмо
Контактные телефоны:
+7 912 22-66-200,
+7 950 55-333-64