?
Компания
Логин:
Пароль:
  | Забыли пароль?
Бизнес-тренер
Логин:
Пароль:
  | Забыли пароль?
 
Регистрация
  www.ubo.ru   карта сайта  
Поиск
Искать:
 
Опрос
Ваша карьера в условия кризиса. Что собираетесь предпринимать?

 Буду повышать квалификацию
 Освою другую профессию
 Займусь бизнесом
 Пока ничего
 Сменю работу

| результаты опроса
Партнеры

Рейтинг университетов мира 2014-2015
Интернет. Образование. Бесплатно.
Лучшие книги по MBA
Рейтинг российских бизнес-школ 2014

   Справочник. Образовательные программы

Семинар «Эффективный руководитель бюджетной организации»

ЖКХ Городское хозяйство / Государственное и муниципальное управление, открытая



О программе:

Целевая аудитория:

Руководителей и заместителей руководителей бюджетных, автономных, казенных учреждений.

1. Государственные и муниципальные услуги и виды деятельности государственных и муниципальных учреждений.

  • Основные понятия и отличия
  • Основные принципы предоставления услуг, осуществления видов деятельности
  • Реестры (перечни) государственных и муниципальных услуг как основа для формирования государственных и муниципальных заданий: понятие, состав, назначение
  • Практика формирования перечня услуг (в том числе платных), оказываемых государственными и муниципальными учреждениями, в соответствии с действующими классификаторами видов деятельности, услуг

2. Новое в правовом и финансовом обеспечении деятельности бюджетных учреждений. Изменения в Бюджетном кодексе РФ.

  • Гранты из бюджета и субсидии
  • Предоставление бюджетных кредитов органами Федерального казначейства
  • О неиспользованных лимитах бюджетных обязательств на исполнение государственных контрактов и суммах, поступивших в бюджет на возмещение вреда, причинённого государственному (муниципальному) имуществу
  • Повышение ответственности бюджетных и автономных учреждений за нецелевое и неэффективное использование субсидий

3. Регламентация гражданско-правовых отношений бюджетных учреждений.

  • Нормативно-правовое обеспечение деятельности бюджетных учреждений
  • Устав и другие, необходимые локальные нормативно-правовые акты учреждения
  • Взаимодействие учреждения с учредителем
  • Полномочия учредителя
  • Распоряжение имуществом бюджетного учреждения
  • Статус бюджетного учреждения в соответствии с нормативно-правовыми актами
  • Правовые аспекты оказания платных услуг
  • Изменение в перечне существенных условий, порядке заключения договора
  • Соотношение договора об оказании платных услуг и абонентского договора
  • Совершение сделок с заинтересованными лицами: понятие, порядок согласования, ответственность за нарушения

4. Финансовое обеспечение государственного (муниципального) задания.

  • Оценка потребности в предоставлении бюджетной услуги и ее учет при формировании расходов бюджета
  • Планирование финансово-хозяйственной деятельности автономного и бюджетного учреждения
  • Порядок определения нормативных затрат на оказание государственных (муниципальных) услуг в различных отраслях
  • Учет прямых и непрямых затрат на предоставление услуг
  • Расчет минимальной и оптимальной штатной численности сотрудников, занятых в предоставлении услуг
  • Выделение бюджетных ассигнований на оказание государственных (муниципальных) услуг
  • Определение объема субсидии
  • Определение размеров нормативных затрат на оказание конкретной услуги. Анализ данных о фактических затратах на оказание данной услуги, объеме спроса на данную услугу в предшествующие периоды. Установление соответствия существующей и прогнозируемой стоимости услуги её реальной себестоимости
  • Правовые основы и порядок выдачи субсидий государственным и муниципальным учреждениям (АУ, БУ, КУ), в т.ч. субсидий на иные цели
  • Стандарты качества бюджетных услуг
  • Оценка соответствия качества фактически предоставляемой услуги стандартам качества
  • Контроль учредителя за исполнением плана ФХД и качеством оказания государственных (муниципальных) услуг
  • Требования к отчетности
  • Оценка эффективности деятельности учреждения
  • Контроль за целевым использованием бюджетных средств, проведение ежегодного аудита

5. Практические аспекты оказания бюджетными учреждениями платных услуг.

  • Правовое регулирование предоставления платных услуг в бюджетном и автономном учреждении. Условия предоставления платных услуг учреждениями, согласно Федеральному закону № 83-ФЗ от 8 мая 2010 г., в случае включения их в состав государственного (муниципального) задания или оказания платных услуг «сверх» задания
  • Документальное оформление процесса оказания платных услуг (отражение в уставе бюджетного учреждения и иных внутренних документах учреждения)
  • Оформление договорных отношений с потребителями услуг
  • Порядок определения платы (тарифа) на оказание платных услуг бюджетными учреждениями. Включение в государственное (муниципальное) задание платных услуг
  • Распределение общих расходов между видами деятельности (видами финансового обеспечения) и видами оказываемых услуг
  • Оформление и возможности расходования средств от приносящей доход деятельности
  • Поступление и распределение средств, получаемых от оказания платных услуг
  • Типичные нарушения законодательства о защите прав потребителей при оказании платных услуг
  • Оплата труда персонала (штатного и внештатного), связанного с деятельностью по предоставлению платных услуг в бюджетном и автономном учреждении

6. Использование источников дополнительного финансирования.

  • Способы получения доходов от использования имущества
  • Арендные отношения в бюджетных и автономных учреждениях: договор аренды, права и обязанности арендодателя и арендатора, риски сдачи имущества учреждения в аренду и их предупреждение
  • Правовые условия привлечения кредитов и заключения договора лизинга (финансовой аренды) бюджетными и автономными учреждениями
  • Отчетность об использовании имущества, закрепленного за учреждением: форма отчета, состав показателей, анализ и интерпретация сведений из отчетов об использовании имущества учреждения
  • Механизмы и инструменты получения дополнительных средств (пожертвования, спонсорство, гранты, социальное предпринимательство, краудфандинг)
  • Использование сайта учреждения и других возможностей интернета для привлечения внебюджетных средств
  • Работа с местным сообществом: организация общественного участия, сбор частных пожертвований
  • Практические вопросы правильного оформления поступивших средств (в денежном и ином выражении), их целевое использование
  • Ведение обособленного учета операций по использованию поступивших средств. Составление отчетов по принятым средствам
  • Налогообложение сделок, связанных с привлечением средств; поступления, не облагаемые налогом на прибыль, НДС и другие налоги

7. Добровольчество как дополнительный внешний ресурс в деятельности учреждений.

  • Волонтеры: требования к квалификации добровольцев и порядок использования их труда
  • Политика учреждения в отношении добровольцев. Основные компетенции специалиста учреждения, координирующего работу добровольцев
  • Риски привлечения волонтеров к работе в учреждении: разрешение возможных конфликтов

8. «Секреты» рационального использования своего времени для принятия решений в ситуации нестабильности.

  • Введение в самоменеджмент. Основные понятия и концепции самоменеджмента. Школа А. Богданова. Немецкая школа Л. Зайверта. Американские школы рационализации жизни. Д. Карнеги. Н.Б. Энкельманн и М. Биркенбиль. Рекомендации Гастева. Предмет, задачи, функции и методы самоменеджмента
  • Регулирующая функция самосознания. Самосознание, самопознание, самооценка-разум, чувства, потребности, мотивы. Менталитет руководителя
  • Масштабы и этапы жизни, целеполагание, принятие решений, мотивация, резервы личной производительности, гармония жизнедеятельности (иерархия ценностей). Управление «Я – состояниями»
  • Профессионализм руководителя. Область профессиональной деятельности руководителя. Факторы профессионализма. Комплекс «ролей», которые осуществляет руководитель. Личные и профессиональные качества руководителя, способности и опыт
  • Эффективное использование времени. Выбор приоритетов. Целевое планирование. Планирование и структурирование времени. Учет и расчет свободного времени по германской методике «Альпы». Опыт японских и финских менеджеров. Принцип Эйзенхауэра. Правило Парето
  • Мышление руководителя. Тренировка интеллекта. Мышление: понятие, механизм, формы. Теоретическое и практическое мышление. Особенности творческого мышления. Интуиция. Рефлексия
  • Мнемотехника. Память: понятие природа, виды. Свойства. Техника тренировки памяти
  • Искусство убеждения. Речь как основное средство общения. Виды речи, свойства и особенности развития. Устное выступление. Убеждение: понятие, виды, правила, приемы, тактика, эффективность.
    Антистрессовая программа руководителя. Стресс: его причины, особенности, подверженность, управление, профилактика. Внутриличностный конфликт или конфликт «ролей»: причины, последствия, предупреждение

9. Правовой статус и ответственность руководителя учреждения.

  • Взаимодействие с учредителем
  • Изменения в регламентировании трудовых отношений с руководителем бюджетного учреждения
  • Новая типовая форма договора с руководителем государственного и муниципального учреждения
  • Расширение перечня оснований для увольнений руководителя
  • Обязанность руководителя бюджетного учреждения представлять сведения о доходах

10. Бизнес-этикет - создание гармонии в команде и кодекса этического поведения.

  • Три основные функции бизнес-этикета
  • Бизнес-этикет и корпоративная культура компании
  • Основные правила во взаимоотношениях с коллегами и подчиненными
  • Деловая одежда - требования, стили, принципы. Законы восприятия
  • Выбор цвета в одежде: взаимодействие, влияние, творчество
  • Бизнес-этикет во время проведения деловых обедов; фуршеты, "шведский стол" и т.д.
  • Составляющие имиджа делового человека
  • Телефонный этикет. Основные правила
  • Поведение в конфликтных ситуациях

Тренер: СОЛОГУБОВА Лиана Владимировна, БАБАРИКО Екатерина Иосифовна

Продолжительность: 4 дней | 32 часов

Даты проведения:

  • 24.12.2018, Санкт-Петербург, набережная реки Мойки, д. 58А


Стоимость: 27800 руб. (с человека)

ФИНКОНТ

ФИНКОНТ

Город: Москва
Тел.: +7 (812) 438 0033, +7 (495) 978 5522, 8 (800) 234 5522
Веб-сайт: http://fcaudit.ru

написать письмо написать письмо



Как заказать

Организатор:
ФИНКОНТ, Тренинговая компания | О компании
Город:
Москва
Мероприятие:
Семинар «Эффективный руководитель бюджетной организации»
Подать заявку на участие можно:


 



Выставки и конференции

Уфимский международный салон образования
07.11.2018 - 10.11.2018, Уфа, ул. Менделеева, 158, ВДНХ-ЭКСПО

Образование через всю жизнь
13.11.2018 - 15.11.2018, Челябинск

Интервью

Интервью с исполнительным директором Московской международной высшей школы менеджмента МИРБИС Еленой Переверзевой

19.04.2018 | Читать интервью

Интервью с куратором дистанционного обучения многопрофильного образовательного центра «Профи-Карьера», cертифицированным специалистом в области Learning and knowledge management, автором статей в профессиональные журналы Сосновой Анной Владимировной.

30.03.2018 | Читать интервью

Интервью с Сергеем Павловичем Мясоедовым - проректором Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации (РАНХиГС)

09.02.2018 | Читать интервью

Интервью с Ильей Викторовичем Долгих — старшим преподавателем и экспертом учебного центра «Академия Электронных Торгов»

04.04.2017 | Читать интервью

Обновления
Активные дискуссии

Кому помогают тренинги личностного роста?
(последний ответ: 15.01.2017 19:29)
Двадцать человек, одна степень
(последний ответ: 28.12.2016 16:55)
Диплом MBA: "круче " не бывает
(последний ответ: 28.12.2016 16:46)

Все выставки и конференции

Все интервью

Все форумы

   




© 2004-2018 UBO.RU
Бизнес-образование в России и за рубежом
Федеральный экспертный канал


Использование материалов портала ubo.ru, возможно только с письменного разрешения администрации.

Рейтинг@Mail.ru  
написать письмо написать письмо
Контактные телефоны:
+7 (343) 774-79-74 (в Екатеринбурге)
+7 (499) 112-41-96 (в Москве)
+7 (812) 409-37-30 (в Санкт-Петербурге)
+7 912 22-66-200, +7 950 55-333-64 (дополнительно)