?
Компания
Логин:
Пароль:
  | Забыли пароль?
Бизнес-тренер
Логин:
Пароль:
  | Забыли пароль?
 
Регистрация
Поиск
Искать:
 

   Справочник. Образовательные программы

 

Актуальность программы не подтверждена провайдером образовательных услуг.

Перейдите в Расписание актуальных программ.

ТренингСовременные инструменты коучинга для бизнеса

Образование, коучинг, открытая

От 20000 руб. (с человека)

О программе

Интенсивная программа (3 дня), направленная на освоение самых действенных инструментов коучинга для практического применения в бизнесе.

Время вносит перемены во все сферы жизни. Быть «винтиком» в хорошо отлаженном механизме уже не выгодно никому. Собственники хотят думающих , предлагающих, берущих на себя ответственность. Сотрудники хотят расти, развиваться и участвовать в принятии решений. Это дорога с двухсторонним движением. Старые правила в новой игре работать не будут!

Большую часть времени люди проводят на работе. Работа только за деньги, тенденция прошлого века. Хочется зарабатывать и получать удовольствие. В определенный период, это свойственно топам и высоко квалифицированным сотрудникам , прибавление в заработной плате вообще перестает быть фактором мотивации. Труд приносящий удовольствие- вот тенденция настоящего времени. Но кто же является проводником этих тенденций в компании?

Конечно же все начинается с «головы», и вместе с тем реализация изменений становится задачей управленцев и внутренних тренеров. Именно от их эффективности и умения работать в связке под задачу зависит, что происходит с персоналом, какие результаты получаются на выходе.

И на этом пути, хорошим инструментом, как для руководителей так и для тренеров, становится коучинг, со своим предназначением расширять возможности людей, осознавших потребность меняться и ставящих перед собой задачи профессионального и личного роста. Все используемые в коучинге методы направлены на концентрацию внимания человека на целенаправленном действии, на способность совершить это действие и приносить пользу организации и удовольствие себе.

Использование коучинга в компаниях уже не дань моде, а ключ к выходу на новый уровень отношений внутри организации.

Участники: тренинг будет полезен специалистам, которые сталкиваются в своей работе с решением вопросов мотивации и развития потенциала сотрудников компании:

  • Руководители всех уровней
  • Внутренние и внешние тренеры/тренинг-менеджеры
  • HR-менеджеров, специалисты по развитию сотрудников кадрового резерва,   менеджеры по управлению талантами
  • Бизнес-консультанты

    Результаты обучения:

  • Сформированное представление о методе и его преимуществах
  • Новое видение, открытие новых возможностей в работе с персоналом
  • Овладение базовыми навыками самокоучинга, как необходимая составляющая в использовании метода
  • Наработанные практические навыки коучинга в работе с персоналом и использование их в различных ситуациях
  • Дополнительный инструмент для эффективности: личной и персонала

    Программа тренинга

    1.Введение в предмет. Базовые принципы коучинга.

  • Введение в предмет коучинга. Что такое коучинг? Откуда он к нам пришел? В чем секрет популярности данного метода?
  • Обзор школ коучинга , тенденции развития на российском рынке
  • Кто такие коучи и как ими становятся?
  • Базовые принципы коучинга

    2.Личность коуча, как инструмент коучинга. Инструменты самокоучинга.

  • Модель ЦЦПРР, связка Цель-Ценности-Процессы-Ресурсы-Результат
  • Работа с убеждениями и ценностями: зона комфорта; расширение границ; выход на зону роста и новых возможностей; пирамида логических уровней, как наши убеждения формируют наше окружение; проработка своих убеждений и ценностей
  • Работа с целями: истинные и декларируемые цели; "План100"; критерии мотивирующей цели
  • Работа с ресурсами: исследование текущей ситуации - «Колесо баланса»; матрица «Возраст-достижения»
  • Процессы: технология реализации потенциала ТЭД

    3. Предпосылки для эффективного коучинга в организации.

  • Факторы успешного внедрения коучинга в организации, работа с первыми лицами
  • Когда и кому нужен коучинг
  • Создание трехстороннего договора, как инструмент эффективного продвижения к результату

    4. Ключевые навыки коуча

  • Вхождение в состояние раппорта. Управление доверительным контактом в коучинге
  • Умение слышать и слушать. Метапрограммы, как инструмент диагностики и настройки
  • Работа с вопросами

    5. Технологии и инстументы в работе с персоналом

  • Модель GROW
  • Вдохновляющие цели
  • Создание планки вызова
  • Структура развивающей беседы
  • Основные вопросы на каждом этапе работы
  • Развитие у сотрудников мышления, направленного на результат.Использование коучинговой технологии «рамка результата»
  • Шкалирование
  • Развивающая обратная связь
  • Декартовы вопросы
  • Создание индивидуального плана развития Методы обучения:тренинг основан на интенсивной работе, состоящей из активной проработки технологий коучинга, развивающих упражнений, групповых дискуссий, обмена опытом и обратной связью со стороны участников и тренера

    По окончании всего курса каждый участник получает Сертификат московского Центра подготовки бизнес-тренеров и развития персонала «ТренерПРОФИ».

    Продолжительность тренинга: 24 часа (3 дня по 8 часов). Обучение проходит с 10.00 до 18.00 с перерывами на обед и кофе-брейки.

    Количество участников: до 10 человек.

    Автор и ведущая: Светлана ТАРАСЕНКО, сертифицированный системно-интегративный коуч (Европейская ассоциация коучинга ЕСА),бизнес-тренер, тренер-консультант Центра "ТренерПРОФИ".

    Тренер: Светлана Тарасенко

    Продолжительность: 3 дней | 24 часов

    Даты проведения: (не указано)

    Стоимость: От 20000 руб. (с человека)

  • Центр подготовки бизнес-тренеров "ТренерПРОФИ"
    Центр подготовки бизнес-тренеров "ТренерПРОФИ"


    Лента новостей

    Новости образовательных организаций и проектов

    17 сентября Поступление в зарубежные вузы с января 2022 года

    17 сентября В КБГУ проходит II Международная научно-практическая конференция «Фундаментальная наука для практической медицины: аддитивные технологии, современные материалы и физические методы в медицине»

    16 сентября КБГУ заключил договор с Московским государственным медико-стоматологическим университетом

    14 сентября Логистический сервис на предприятии. Оптимизация логистических издержек

    13 сентября УЦ «Финконт» проведет бесплатный вебинар «Поставщик Госзакупок 2022» - 7 октября

     

    Актуальные исследования

     



    Выставки и конференции

    Выставка «Образование. Карьера»
    07.10.2021 - 10.10.2021, Казань

    Образование через всю жизнь
    09.11.2021 - 11.11.2021, Челябинск

    Выставка "Образование. Технологии. Карьера"
    18.11.2021 - 20.11.2021, Уфа

    Выставка "Глобальное образование"
    25.02.2022 - 26.02.2022, Самара

    Донской образовательный фестиваль «Образование. Карьера. Бизнес»
    19.04.2022 - 20.04.2022, Ростов-на-Дону

    Статьи
    4 главных технологических тренда в 2021 году Независимо от того, в какой части мира вы живете, практически невозможно избежать процесса изменения повседневной жизни посредством новых технологий. Итак, каким образом технологии изменят вашу работу и личную жизнь в текущем году?
      [Технологии]

    Как оставаться заметным на удаленке Для успешной карьеры желательно оказываться в нужном месте и в нужное время. Если вы встретитесь со своим руководителем у кофейного автомата, это может способствовать тому, что вас назначат на новый важный проект.Но когда вы работаете дома, подобные возможности исчезают...
      [Карьера]

    Университеты в России: как это работает
    [Высшее образование]

    Автор: Кузьминов Я.И., Юдкевич М.М.

    Цена: 501 руб. | подробнее

    перейти в раздел «Книги и учебные пособия» →

    Все выставки и конференции

    Все интервью

     
       
     


     



    © 2004-2021 UBO.RU
    Образование и бизнес-образование в России и за рубежом


    При любом использовании материалов, гиперссылка на UBO.RU обязательна.

    Рейтинг@Mail.ru  
    Группа ВКонтакте Обратная связь