?
Компания
Логин:
Пароль:
  | Забыли пароль?
Бизнес-тренер
Логин:
Пароль:
  | Забыли пароль?
 
Регистрация
Поиск
Искать:
 
 

   Справочник. Образовательные программы

Возможно, программа давно не обновлялась!

ТренингУправление командой проекта

Управление предприятием (менеджмент) / Управление проектами, открытая

11700 руб. (с человека)

О программе

Любой проект — это всегда команда, его реализующая. Именно слаженная командная работа позволяет достичь синергетического эффекта и реализовать проект в установленные сроки с заданным качеством

Цель тренинга:

Дать участникам ключевые навыки по формированию команды проекта, эффективному управлению и организации эффективных коммуникаций в проекте

Методы проведения:

Теория,  командные упражнения, обсуждения, проектирование в мини-группах, презентации, разбор кейсов

Программа:

Планирование и отбор в команду проекта

  • Роль и место команды проекта в организационной структуре компаний
  • Структура команды проекта
  • Обеспечение проекта персоналом: поиск, оценка, отбор, назначение
  • Распределение ролей в команде
  • Типы ролей: межличностные, информационные, управленческие, решающие
  • Виртуальные команды

    Практика: Разработка организационной структуры проекта
    Интервью при подборе персонала команды, распределение ролей в команде

    Развитие команды проекта

  • Групповые процессы в команде. Управление групповой динамикой
  • Фазы проекта и стадии развития проектной команды. Работа с командой и отдельными сотрудниками
  • Организация взаимодействия в команде, проведение встреч и собраний
  • Принятие решений в команде
  • Обучение и развитие членов команды
  • Конфликты и войны в команде проекта. Решение конфликтов
  • Поведение команды в кризисных ситуациях

    Практика: Анализ командных кейсов — Определение стадии развития проектной команды
    Отработка инструментов управления конфликтами в команде проекта
    Деловая игра «Выживание команды в экстремальной ситуации»

    Мотивационный менеджмент

  • Мотивационный климат в команде
  • Методы мотивации и стимулирования членов проектной команды
  • Инструменты мотивации команды и участников проекта

    Практика: Разработка проекта мотивации членов команды. Создание положения по мотивации сотрудников для участия в проектной деятельности

    Управление персоналом при реализации проекта

  • Матричное (кросс-функциональное) подчинение
  • Управление на разных стадиях развития проекта
  • Работа в ситуации изменения замысла проекта, формы работы с изменениями
  • Управляемость в сложных условиях, в том числе в условиях недостаточного финансирования
  • Делегирование в ситуации проектного управления
  • Сокращение проектной команды. Перераспределение обязанностей при сокращении
  • Мониторинг деятельности и отчетность
  • Управление на завершающей стадии проекта, работа с информацией, анализ работы и результатов

    Практика: Структурирование коммуникационного процесса. Мозговые штурмы и другие технологии взаимодействия в проекте

    Завершение тренинга

  • Подведение итогов по индивидуальным целям участников

    Тренер: Саловский Павел, Шевченко Сергей

    Продолжительность: 1 дней | 8 часов

    Даты проведения: (не указано)

    Стоимость: 11700 руб. (с человека)

  • Институт Развития Личности и Бизнеса
    Институт Развития Личности и Бизнеса

    Лента новостей

     



    Выставки и конференции

    Донской образовательный фестиваль «Образование. Карьера. Бизнес»
    16.09.2021 - 17.09.2021, Ростов-на-Дону

    Выставка «Образование. Карьера»
    07.10.2021 - 10.10.2021, Казань

    Образование через всю жизнь
    09.11.2021 - 11.11.2021, Челябинск

    Выставка "Образование. Технологии. Карьера"
    18.11.2021 - 20.11.2021, Уфа

    Выставка "Глобальное образование"
    25.02.2022 - 26.02.2022, Самара

    Статьи
    Лукавство или упадок аналитики? Прошедшая рабочая неделя закончилась дружным заключением многих российских СМИ о том, что основным финансовым источником отечественного малого бизнеса являются деньги, взятые в долг у родственников или у друзей.
      [Бизнес. Стартап]

    Кто в ответе за цифровую грамотность детей Проникновение интернета в группе пользователей до 24 лет составляет 100%. Но это не только возможности для обучения и развлечений, но и угрозы безопасности – причем, не только для самих детей молодых людей, но и для связанных с ними взрослых. Причина высоких рисков – недостаточная цифровая грамотность детей.
      [Информационная безопасность]

    перейти в раздел «Книги и учебные пособия» →

    Все выставки и конференции

    Все интервью

     
       
     


     



    © 2004-2021 UBO.RU
    Образование и бизнес-образование в России и за рубежом


    При любом использовании материалов, гиперссылка на UBO.RU обязательна.

    Рейтинг@Mail.ru  
    Группа ВКонтакте Обратная связь