?
Компания
Логин:
Пароль:
  | Забыли пароль?
Бизнес-тренер
Логин:
Пароль:
  | Забыли пароль?
 
Регистрация
  www.ubo.ru   карта сайта  
Поиск
Искать:
Книга моего детства 2020
 
 
Институт бизнеса и делового администрирования РАНХиГС

Новинки образовательных программ, курсов и тренингов
Актуальные программы MBA
Стипендии и гранты для обучения за рубежом
Курсы повышения квалификации в формате онлайн

   Справочник. Образовательные программы

Детали уточняйте на стороне провайдера: УчКом.рф
Найти актуальные программы обучения можно в Расписании справочника

Семинар «Внедрение системы оценки персонала в организации»

Управление персоналом / Стратегическое управление человеческими ресурсами (HR), открытая

13700 руб. (с человека)


О программе

ПО ОКОНЧАНИИ ОБУЧЕНИЯ ВЫ СМОЖЕТЕ

 

Построить модель системы оценки персонала для своей организации самостоятельно или сформулировать четкие требования к системе для исполнителей

Составить план внедрения оценки в своей организации

Скорректировать процесс внедрения оценки в своей организации, если он уже запушен

Учесть ошибки других компаний при разработке и внедрении системы оценки персонала

 

 

СОДЕРЖАНИЕ ПРОГРАММЫ

 

Оценка персонала как подсистема УП, обеспечивающая информацией для принятия управленческих решений. Ее назначение, место и связь с другими подсистемами. Проектирование системы оценки. Факторы, определяющие систему. Постановка цели системы оценки персонала. Основные принципы функционирования. Роль топ-менеджеров в проектировании и внедрении оценки персонала.

Проектирование системы оценки персонала Компании и интеграция ее с другими подсистемами управления персоналом (ротация, назначение на должность, анализ деятельности, обучение и развитие, кадровый резерв, планирование работы с персоналом и т.д.)

Элементы системы. Уровни оценки персонала, объекты и субъекты оценки. Распределение функций между субъектами управления в холдинговых организациях. Критерии оценки персонала: компетентность и компетенции. Определение методов сбора, обработки и представления информации о персонале с учетом особенностей Компании и степени автоматизации процессов управления. Шкалы оценок. Методы обработки информации. Способы предоставления информации субъектам оценки в зависимости от целей оценки.

Организация оценки: Виды и периодичность. Информирование и обучение участников оценки. Документационно - информационное обеспечение системы оценки. Включение и выбор внешних экспертов для проведения оценки.

Практика внедрения системы оценки персонала. Типичные ошибки при проектировании и внедрении оценки персонала, «работа над ошибками». Организация внедрения системы оценки в Компании. Основные функции и распределение ролей между руководителями Компании и службой управления персоналом в процессе внедрения. Разработка плана мероприятий по внедрению корпоративной системы оценки и системы мониторинга за ходом внедрения.

 

 

РАЗВИВАЕМЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ

 

Компетенция 1 Моделирование и проектирование оценочных систем

Компетенция 2 Организация внедрения сложных систем

 

 

 

ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ ПРОГРАММЫ - _16 часов, 2 дня

Продолжительность: 2 дней | 16 часов

Даты проведения: (не указано)

Стоимость: 13700 руб. (с человека)

УчКом.рф

УчКом.рф

Город: Москва





 



Выставки и конференции

Сибирский образовательный форум
19.08.2020 - 21.08.2020, Красноярск, МВДЦ "Сибирь"

Московская международная книжная выставка-ярмарка
02.09.2020 - 06.09.2020, Москва, ВДНХ, павильон 75

Выставка «Образование. Карьера»
15.10.2020 - 17.10.2020, Казань

Образование через всю жизнь
10.11.2020 - 12.11.2020, Челябинск

Уфимский международный салон образования
18.11.2020 - 21.11.2020, Уфа, ул. Менделеева, 158, ВДНХ-ЭКСПО

Выставка «Образование и карьера»
21.01.2021 - 24.01.2021, Пермь, ТВЦ «Пермская ярмарка»

Интервью

Интервью с директором ИБДА РАНХиГС, президентом Российской ассоциации бизнес-образования, профессором С.П. Мясоедовым

22.10.2019 | Читать интервью

Интервью с проректором ИБДА РАНХиГС, президентом Российской ассоциации бизнес-образования, профессором Сергеем Мясоедовым

19.03.2019 | Читать интервью

Интервью с преподавателем Центра «ПРОФИ-КАРЬЕРА» Анной Сосновой

12.02.2019 | Читать интервью

Интервью с исполнительным директором Московской международной высшей школы менеджмента МИРБИС Еленой Переверзевой

19.04.2018 | Читать интервью

Обновления
Активные дискуссии

Кому помогают тренинги личностного роста?
(последний ответ: 15.01.2017 19:29)
Двадцать человек, одна степень
(последний ответ: 28.12.2016 16:55)
Диплом MBA: "круче " не бывает
(последний ответ: 28.12.2016 16:46)

Все выставки и конференции

Все интервью

Все форумы

   




© 2004-2020 UBO.RU
Бизнес-образование в России и за рубежом
Федеральный экспертный канал


Использование материалов портала ubo.ru, возможно только с письменного разрешения администрации.

Рейтинг@Mail.ru  
  написать письмо написать письмо