?
Компания
Логин:
Пароль:
  | Забыли пароль?
Бизнес-тренер
Логин:
Пароль:
  | Забыли пароль?
 
Регистрация
Поиск
Искать:
 
 

   Справочник. Образовательные программы

 

Актуальность программы не подтверждена провайдером образовательных услуг.

Перейдите в Расписание актуальных программ.

ТренингОценка персонала

Управление персоналом, открытая

От 30000 руб. (с группы)

О программе

                                                Программа

                                          семинара-тренинга

                                         «Оценка персонала»

Цели:

  • научиться каскадировать стратегические цели от уровня топ менеджмента до уровня специалистов;
  • строить систему поощрений/ вознаграждений на основании оценки выполнения целей и следования основным ценностям Компании;
  • планировать обучение и развитие сотрудников на основании оценки выполнения целей и следования основным ценностям Компании.

    Задачи:

  • сформировать навык постановки долгосрочных и краткосрочных целей, на основе принципа SMART;
  • отработка формулы проведение оценочного собеседования;
  • изучение методов развития сотрудников.

     

    Содержание тренинга.

    1.   Система оценки персонала.

    История возникновения. Отличительные особенности: аттестация и оценка персонала. Степень ответственности руководителя и сотрудника в процедуре оценки персонала. Основные принципы и этапы проведения.

    2.   Постановка целей.

    Долгосрочные, краткосрочные и промежуточные цели. Отработка принципа SMART-целей. Согласование целей. Составление плана развития.

    3.   Основные принципы процедуры оценки.

    Сбор информации. Работа с бланком во время оценочного периода. Регулярная обратная связь. Формула обратной связи.

    4.   Оценочное собеседование.

    Практическая и психологическая подготовка к оценочному собеседованию. Сценарий оценочного собеседования. Типичные ошибки. Проставление оценок с учетом корпоративных ценностей.

     

    После тренинга вы сможете:

  • четко ставить цели своим сотрудникам;
  • справедливо оценивать заслуги своих подчиненных;
  • грамотно проводить оценочное собеседование.

     

    Методы обучения, используемые в тренинге

               Ролевые игры, индивидуальная и групповая работа, анализ видеосюжетов, отработка навыков.

    Регламент тренинга: семинар-тренинг рассчитан на 1 день (8 часов).

    Тренер: Валиуллина Василя



    Даты проведения: (не указано)

    Стоимость: От 30000 руб. (с группы)

  • Открытая тренинговая компания
    Открытая тренинговая компания

    Лента новостей

     



    Выставки и конференции

    Выставка «Образование. Карьера»
    07.10.2021 - 10.10.2021, Казань

    Образование через всю жизнь
    09.11.2021 - 11.11.2021, Челябинск

    Выставка "Образование. Технологии. Карьера"
    18.11.2021 - 20.11.2021, Уфа

    Выставка "Глобальное образование"
    25.02.2022 - 26.02.2022, Самара

    Донской образовательный фестиваль «Образование. Карьера. Бизнес»
    19.04.2022 - 20.04.2022, Ростов-на-Дону

    Статьи
    Плюсы и минусы тренингов Тренинги разных видов и форматов поглотили современную цивилизацию. В нашей стране они иногда приобретают несколько причудливые формы. Появилось разделение на бизнес-тренинги и их имитации.
      [Все о тренингах и семинарах]

    Как сделать запись видео с экрана монитора со звуком в Windows 10 без дополнительных программ Если у вас есть желание или потребность записать видео с экрана монитора со звуком, то воспользуйтесь небольшими нашими подсказками.
      [IT, Софт]

    Университеты в России: как это работает
    [Высшее образование]

    Автор: Кузьминов Я.И., Юдкевич М.М.

    Цена: 501 руб. | подробнее

    перейти в раздел «Книги и учебные пособия» →

    Все выставки и конференции

    Все интервью

     
       
     


     



    © 2004-2021 UBO.RU
    Образование и бизнес-образование в России и за рубежом


    При любом использовании материалов, гиперссылка на UBO.RU обязательна.

    Рейтинг@Mail.ru  
    Группа ВКонтакте Обратная связь