Планируете ли Вы в ближайший год сменить сферу профессиональной деятельности?

Среда, 1 февраля, 2023

Новое в оплате труда в здравоохранении в 2023 году

32500 руб. -7%30225 руб.

Узнать подробности (уточнить стоимость и дату начала занятий), записаться на программу (или купить видеокурс) можно на официальном сайте организации. Перейти

Заявка/Консультация

Новое в оплате труда в здравоохранении в 2023 году

Консультация/записаться на программу: 8 (800) 234-55-22
или отправьте запрос, и представитель компании обязательно ответит на него.
32500 руб. -7%= 30225 руб.

Уточняйте стоимость и дату начала занятий.

Отправляемые персональные данные используются только для обратной связи между отправителем и обучающей организацией "Финконт Учебный центр"; не передаются третьим лицам.
только цифры код+номер

В программе:
Новое в выплатах за работу с COVID-19 (ПП РФ № 1268 от 15 июля 2022 года).
• Приостановление начисления специальных социальных выплат и замена их на компенсационные.
• Условия начисления социальных выплат с 2023 года.
Новая система оплаты труда медработников.
• Перспективы законодательных изменений с учетом приостановки проектов перехода на НСОТ (ПП РФ № 1205 от 05 июля 2022 года) и планируемые изменения законодательства в сфере оплаты труда медицинских работников.
Нормирование труда в медорганизации.
• Нормы труда в качестве основы показателей и критериев оценки эффективности деятельности работников.
Изменения в выплатах за отдельные виды медпомощи.
• Новая форма отчетности по выплатам за выявление онкологических заболеваний (Приказ ФФОМС № 53н от 19 мая 2022 года).
Оплата труда при оказании платных услуг.
• Преимущества и недостатки сдельной, бестарифной и премиальной систем оплаты труда.
Пересмотр эффективного контракта.
• Порядок проведения оценки эффективности применяемых систем оплаты труда и «ревизия» эффективного контракта.
Новое в использовании средств ОМС.
• Изменения в использовании средств нормированного страхового запаса (приказ Минздрава России № 997н от 18 октября 2021 года).
Рекомендации по организации оплаты труда.
• Условия установления размера оплаты труда ниже МРОТ.
• Законные способы превышения размеров стимулирующих выплат.
• Условия обхода ограничений по объему совместительства должностей.

Другие по данному направлению