На Среднем Урале начал осуществляться комплекс мероприятий по развитию системы опережающего обучения

  • Post category:Новости

Профессиональное обучение безработных граждан осуществляется в соответствии с Ведомственной целевой программой занятости населения Свердловской области на 2009-2010 годы. По состоянию на 22 октября к профессиональному обучению по направлению центров занятости приступил 9681 человек из числа безработных, что составляет 109,7% от запланированной численности на 2009 год.

В рамках программы заключены госконтракты с образовательными учреждениями профессионального образования и иными организациями на профобучение безработных граждан на сумму свыше 57,6 миллиона рублей. Численность безработных, завершивших профессиональное обучение при содействии органов службы занятости населения, составила 6879 человек, в том числе 183 человека обучались по программам с использованием технологии дистанционного образования.

Имеющаяся инфраструктура региональной системы профессионального образования позволяет удовлетворить потребности предприятий и граждан в опережающем обучении по программам профессиональной подготовки, переподготовки и повышению квалификации высвобождающихся работников. В области работает 218 учреждений профессионального образования всех форм собственности. Образовательные программы также реализуются в 191 организации, имеющей лицензию на образовательную деятельность.

Широк и выбор услуг по опережающему обучению. Как сообщает РИА Новости, учреждения образования на территории Свердловской области представили 1608 дополнительных образовательных программ, в том числе 838  программ профподготовки, 320 — переподготовки и 450 -повышения квалификации.

В то же время в целях достижения одного из стратегических приоритетов области – полного соответствия образовательной системы региона требованиям экономики —  в Свердловской области уже сегодня решаются задачи по формированию нового современного облика профессионального образования. Его основные черты — системная интеграция экономики, науки и образования,  изменение содержания и качества образовательного процесса, непрерывность образования, информатизация, международное сотрудничество и социальное партнерство.

В регионе начал осуществляться комплекс мероприятий по развитию системы опережающего обучения, включающий:
— развитие системы сбора и анализа информации о потребностях предприятий и организаций в опережающем обучении и возможностях предоставления требуемых образовательных услуг образовательными учреждениями;
— совершенствование долгосрочного прогнозирования баланса трудовых ресурсов и потребностей в кадрах с учетом приоритетов Стратегии-2020 , в том числе, для определения адекватных направлений опережающего профессионального обучения;
— внедрение порядка разработки и сертификации профессиональных образовательных программ с учетом требований работодателей по единой методологии (компетентностный подход, модульный принцип построения, инновационные образовательные технологии);
— создание инфраструктуры реализации программ дополнительного профессионального образования по опережающему обучению с различными временными масштабами достижения результата на базе образовательных учреждений различного уровня с привлечением ресурсов промышленных предприятий и организаций, бизнес-структур, научных и научно-исследовательских учреждений;
— внедрение мониторинга процесса и контроля качества результатов опережающего обучения;
— создание инфраструктуры и разработка нормативной базы региональной системы сертификации профессиональных квалификаций (компетенций).

В 2010 году планируется значительно увеличить число участников региональной Программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда в части опережающего профессионального обучения, главным образом за счет расширения спектра специальностей и профессий и соответствующих им  профессиональных образовательных программ, востребованных на рынке труда сегодня и в перспективе.