КаталогПерсоналПодбор персонала в условиях конкуренции и цифровой трансформации. Современные тенденции рекрутинга
Подбор и адаптация | Семинары | онлайн

Подбор персонала в условиях конкуренции и цифровой трансформации. Современные тенденции рекрутинга

Начало: 25.01.2024
Стоимость: 32800 руб.
Возможна скидка до 15%
Стоимость со скидкой: 27880 руб.
+7 (800) 234-55-22
Узнать подробную программу обучения, уточнить стоимость и дату начала занятий, записаться на программу (или купить видеокурс) можно по телефону или на официальном сайте организации. Перейти

На семинаре слушатели познакомятся с последними тенденциями в области поиска и подбора персонала, рассмотрят современные инструменты и технологии в рекрутменте, узнают, какие инструменты стоит использовать для массового рекрутинга, как завладеть вниманием соискателя и составить привлекательное описание вакансии, изучат продвинутые диджитал технологии подбора.

Для кого

Руководителей и сотрудников подразделений по подбору персонала, рекрутеров, руководителей и менеджеров по персоналу, директоров по развитию персонала, HR – generalist.

В результате обучения участники

Получат представление об актуальном рынке труда, эволюции рекрутинга и маркетинге персонала.
Сформируют навык составления профиля вакансии, постановки задачи на подбор персонала рекрутеру.
Изучат эффективные инструменты поиска кандидатов.
Сформируют навык оценки, навык использования нескольких методик во время интервью.
Проанализируют практические решения успешной реализации проектов массового подбора для компаний различной отраслевой направленности.
Узнают новые способы поиска талантов и улучшат навыки ведения переговоров для их найма.
Получат экспертный обзор актуальных ИТ-платформ и сервисов, позволяющих автоматизировать процессы рекрутинга.
Смогут тщательно планировать и применять современные стратегии поиска сотрудников.
Повысят качество найма и скорость закрытия вакансий.

Другие курсы по направлению

Эффективное собеседование. Структурированное интервью

Обучение руководителей навыкам формирования эффективной команды, проведению результативного собеседования с сотрудником...

Разработка оптимального штатного расписания на основании процессов, оргструктуры и расчета нормативной численности

Участники курса изучат формирование штатного расписания, параллельно разработав нормативы численности на основании оргструктуры.

Управленческий контроль при удаленной работе. Контроль исполнения

Системы контроля в общей системе управления. Организация систем контроля при удаленной работе. Система стратегического контроля. Система организационного контроля.

Статьи по теме

Безопасный поиск работы в интернете. Рекомендации экспертов

Эксперты онлайн-рекрутинговой платформы  HeadHunter подготовили рекомендации по безопасному поиску работы в Интернете.

Как определить работодателя-мошенника

Соискателям важно не забывать про осмотрительность: бывают работодатели-мошенники.

Как понять, что сотрудник недоволен работой и готов уволиться?

Об основных признаках, которые указывают на то, что сотрудник недоволен работой и в скором времени может уволиться...